今年以来，为进一步创造就业机会，确保全市就业局势的稳定，珲春市多措并举，千方百计稳定就业和扩大就业，为劳动者实现更加稳定、有质量的就业保驾护航。

      大力实施积极就业政策。围绕珲春支柱产业、重点产业，建立就业与重点工程、重大项目对接机制，不断拓宽就业渠道，增加就业机会。进一步落实各项就业优惠政策，促进各类群体充分就业。引导和鼓励高校毕业生到基层、企业就业和自主创业。健全就业援助制度，制订和完善扶持下岗失业人员、就业困难人员等重点群体就业创业政策。积极实施岗位、社保和培训补贴政策，鼓励企业用人单位招用各类就业困难人员。大力加强公益性岗位的开发和管理，统筹解决就业困难人员和失业人员的就业再就业问题。加强就业失业登记管理，健全就业形势分析制度，加强就业信息监测，准确研判和把握就业形势。加大农村劳动力转移工作力度。鼓励支持农民工返乡创业，大力发展特色产业和非公经济，着力增加农民工工资性收入、经营性收入和财产性收入。

      积极推动创业带动就业工作。今年，珲春市精心组织实施全民创业行动，加大对创业人员的培训力度，强化创业服务，鼓励帮助更多的劳动者实现自主创业。进一步研究完善小额担保贷款扶持创业政策措施。围绕进口资源转化、出口产品加工、商贸物流、旅游休闲养生四大基地建设，大力推进大学生创业园和示范区创业孵化基地建设，完善农民工返乡创业基地、珲春市创业大市场建设，围绕政策支持、平台建设、主体培育、环境优化等方面加大攻坚力度。对板石含硒苹果园、近海街北虫草、春化食用菌、长城菌业、密江种植等农民工返乡创业基地进行维护和扶持，积极开发新基地，从技术、资金等方面给予大力支持。

      进一步加大职业技能培训力度。加大对全市职业培训学校的管理力度，推进规范办学，坚持民办职业学校年检评估制度，集中开展专业化、特色化职业技能培训，打造特色培训品牌。实施企业职工培训计划，开展定向预备制培训。认真组织实施农村劳动力、自主创业人员和就业困难群体职业培训。继续举办全市农业专业技术人员培训班，推进电焊工、计算机操作员、中式面点和中式烹调等工种职业技能鉴定工作，增加职业工种养老护理员及育婴员鉴定考核。